dc.contributor.author | Hernawati, Theodora Rinda | |
dc.date.accessioned | 2024-07-24T07:32:32Z | |
dc.date.available | 2024-07-24T07:32:32Z | |
dc.date.issued | 2023-10-24 | |
dc.identifier.uri | https://library.universitaspertamina.ac.id//xmlui/handle/123456789/11841 | |
dc.description.abstract | Kinerja karyawan di suatu perusahaan dapat dipengaruhi oleh berbagai faktor, termasuk keselamatan dan kesehatan kerja, lingkungan kerja, dan motivasi kerja. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengevaluasi dampak kondisi, kesehatan, dan keselamatan kerja terhadap kinerja karyawan di divisi Workshop PT XYZ. Peneliti menerapkan metode Structural Equation Modeling (SEM) dengan pendekatan Partial Least Squares (PLS) dan pengolahan kuadrat terkecil melalui perangkat lunak SMARTPLS. Hasil analisis menyatakan bahwa, meskipun lingkungan kerja memiliki dampak yang terbatas terhadap kinerja, faktor keselamatan dan kesehatan kerja mempunyai dampak yang signifikan terhadap motivasi dan kinerja karyawan. Selain itu, ditemukan bahwa motivasi kerja tidak berperan sebagai mediator antara keselamatan, kesehatan, dan lingkungan kerja dengan kinerja karyawan, karena tidak memiliki dampak signifikan terhadap kinerja karyawan. | en_US |
dc.language.iso | other | en_US |
dc.publisher | UNIVERSITAS PERTAMINA | en_US |
dc.subject | Keselamatan Kerja | en_US |
dc.subject | Kesehatan Kerja | en_US |
dc.subject | Kinerja Karyawan | en_US |
dc.subject | Lingkungan Kerja | en_US |
dc.subject | Motivasi | en_US |
dc.title | ANALISIS PENGARUH HEALTH, SAFETY, AND ENVIRONMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN WORKSHOP (STUDI KASUS: PT SAMUDERA PERDANA SEMARANG) | en_US |
dc.title.alternative | RISK AND THE EFFECT ANALYSIS OF SAFETY, HEALTH, AND WORK ENVIRONMENT ON EMPLOYEE PERFORMANCE IN THE WORKSHOP (CASE STUDY: PT SAMUDERA PERDANA SEMARANG) | en_US |
dc.type | Technical Report | en_US |