PENGEMBANGAN SISTEM PENILAIAN KINERJA DOSEN BERDASARKAN KEY PERFORMANCE INDICATORS (KPI) UNIVERSITAS PERTAMINA

Abstract

Muhammad Dzikirullah Putera. 105218025. Pengembagan Sistem Penilaian Kinerja Dosen Berdasarkan Key Performance Indicators (KPI) Universitas Pertamina.

Key performance indicator (KPI) merupakan serangkaian indikator kunci yang terukur serta memberikan informasi mengenai sasaran strategis yang dimiliki suatu organisasi yang perlu atau sudah berhasil dicapai. Komponen yang terdapat pada KPI terdiri dari tujuan strategis, indikator kunci yang relevan dengan sasaran strategis tersebut, sasaran yang menjadi tolak ukur, serta timeline atau periode diberlakukan KPI tersebut. Universitas Pertamina merupakan perguruan tinggi yang menerapkan sistem KPI tersebut. Dengan memanfaatkan teknologi informasi, diharapkan penilaian KPI dapat lebih akurat dan transparan sesuai dengan aspek good university governance (GUG). Pengembangan sistem penilaian KPI bertujuan untuk menyimpan dan menghitung perolehan nilai KPI dosen dari tiap bidang. Metode pengembangan perangkat lunak yang digunakan adalah metode waterfall yang diawali dengan mengumpulkan kebutuhan dan kemudian dianalisis lebih lanjut. Tahap selanjutnya adalah perancangan desain fitur, meliputi alur data hingga tampilan fitur pada antarmuka sistem. Selanjutnya setelah sistem didesain sedemikian rupa, sistem dikembangkan melalui tahap coding. Hasil pengembangan sistem penilaian KPI menunjukan empat menu untuk tiap bidang yaitu bidang pendidikan, penelitian, pengabdian masyarakat, dan pengembangan institusi, dimana masing-masing menu tersebut berisi rincian indikator dan nilai yang diperoleh oleh dosen. Selain itu terdapat satu menu untuk dosen dapat melakukan pengajuan data penilaian catur dharma dari tiap bidang yang belum sesuai atau belum lengkap. Setelah sistem ini dikembangkan, terdapat beberapa saran yang perlu diperhatikan yaitu integrasi sistem yang lebih solid ke Sistem Universitas Pertamina (SIUP), serta disarankan untuk memiliki akses secara langsung ke database tiap fungsi di universitas.

Kata kunci: KPI, Universitas Pertamina, Teknologi Informasi, Dosen, Sistem