PENGARUH PENGHARGAAN, KOMPENSASI, DAN PENGGUNAAN TEKNOLOGI TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PT PERTAMINA PATRA NIAGA (STUDI KASUS KARYAWAN PT PERTAMINA PATRA NIAGA SUMBAGUT)

Abstract

Penelitian ini membahas tentang hubungan serta pengaruh antara variabel penghargaan, kompensasi, dan penggunaan teknologi terhadap produktivitas karyawan. Tujuan penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh penghargaan terhadap produktivitas karyawan PT Pertamina Patra Niaga, untuk menganalisis pengaruh kompensasi terhadap produktivitas karyawan PT Pertamina Patra Niaga, untuk menganalisis pengaruh penggunaan teknologi PT Pertamina Patra Niaga, dan untuk menganalisis pengaruh penghargaan, kompensasi, dan penggunaan teknologi terhadap produktivitas karyawan PT Pertamina Patra Niaga. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Pengelolaan data yang terdapat dalam penelitian ini menggunakan program software SPSS dengan versi 25.0 (statistic Package for the Social Sciens ).

Kata Kunci: Penghargaan, Kompensasi, Teknologi, Produktivitas