| dc.contributor.author | Lenitasari, Amalia Sandita | |
| dc.date.accessioned | 2021-02-16T06:42:03Z | |
| dc.date.available | 2021-02-16T06:42:03Z | |
| dc.date.issued | 2021-02-16 | |
| dc.identifier.uri | https://library.universitaspertamina.ac.id//xmlui/handle/123456789/3058 | |
| dc.description.abstract | Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh variabel Pendidikan dan Pelatihan, dan Lingkungan Kerja terhadap Kompetensi Pegawai. Fokus penelitian ini di Bidang Museum, Monumen dan Perpustakaan Pusjarah TNI. Teknik sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik saturated sampling (sampel jenuh). Teknik ini dipilih karena menggunakan semua responden (64 orang) sebagai sampel, maka teknik sampel yang digunakan yaitu sampel jenuh (Saturated Sampling). Penelitian ini menggunakan aplikasi SPSS versi 20. Hasilnya menunjukan bahwa dari ketiga variabel yang diteliti hanya Pendidikan dan Pelatihan serta lingkungan kerja yang neniliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kompetensi pegawai. | en_US |
| dc.subject | Pendidikan dan Pelatihan, Lingkungan Kerja, Kompetensi Pegawai. | en_US |
| dc.title | Pengaruh Pendidikan Dan Pelatihan Serta Lingkungan Kerja Terhadap Kompetensi Pegawai Museum, Monumen Dan Perpustakaan Pusat Sejarah Tentara Nasional Indonesia (Pusjarah TNI) | en_US |
