| dc.contributor.author | Amalia, Sandita Lenitasari | |
| dc.date.accessioned | 2021-02-18T04:09:34Z | |
| dc.date.available | 2021-02-18T04:09:34Z | |
| dc.date.issued | 2021-02-18 | |
| dc.identifier.uri | https://library.universitaspertamina.ac.id//xmlui/handle/123456789/3229 | |
| dc.description.abstract | Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh variabel Pendidikan dan Pelatihan,
dan Lingkungan Kerja terhadap Kompetensi Pegawai. Fokus penelitian ini di Bidang
Museum, Monumen dan Perpustakaan Pusjarah TNI. Teknik sampel yang digunakan dalam
penelitian ini adalah teknik saturated sampling (sampel jenuh). Teknik ini dipilih karena
menggunakan semua responden (64 orang) sebagai sampel, maka teknik sampel yang
digunakan yaitu sampel jenuh (Saturated Sampling). Penelitian ini menggunakan
aplikasi SPSS versi 20. Hasilnya menunjukan bahwa dari ketiga variabel yang diteliti
hanya Pendidikan dan Pelatihan serta lingkungan kerja yang neniliki pengaruh positif
dan signifikan terhadap kompetensi pegawai. | en_US |
| dc.subject | Pendidikan dan Pelatihan, Lingkungan Kerja, Kompetensi Pegawai. | en_US |
| dc.title | PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KOMPETENSI PEGAWAI MUSEUM, MONUMEN DAN PERPUSTAKAAN PUSAT SEJARAH TENTARA NASIONAL INDONESIA (PUSJARAH TNI) | en_US |
